Онлайн школа по развитию Доверия
Мы помогаем развивать командное и организационное доверие
ЧТО ТАКОЕ ШКОЛА РАЗВИТИЯ ДОВЕРИЯ?
Цикл тренингов, посвященных развитию персонального, командного и организационного доверия. С помощью многообразия инструментов мы помогаем управлять процессом развития доверия на каждом этапе.
Более
100 участников в разных странах
Опыт
6 лет в области развития командного доверия
Инструменты
Более 20+ инструментов
АЗБУКА ДОВЕРИЯ
Тренинги, дающие базовые знания о развитии доверия, в первую очередь о доверии к себе. Проходить эти тренинги можно в любом порядке.
ДОВЕРИЕ ДЛЯ КОМАНД
Тренинги, посвященные инструментам развития кованного доверия. Проходить эти тренинги рекомендуем проходить после базовых модулей.
ПРОДВИНУТЫЕ ИНСТРУМЕНТЫ ПО ОРГАНИЗАЦИОННОМУ И КОМАНДНОМУ ДОВЕРИЮ
Только для тех, кто прошел один или несколько базовых тренингов «Школы Доверия». Включены инструменты диагностики организационного доверия.
Новости Доверия
Организатор и автор курсов
Пикулев Алексей
Создатель проекта inteamwetrust.com, автор практических инструментов по командному доверию и ведущий основных модулей школы
Phone: +7 912 24 59022
E-mail: info@inteamwetrust.com
Наши клиенты
Отзывы наших студентов
НАШИ КОНТАКТЫ
+7 912 24 59 022
info@inteamwetrust.com
Мы в социальных сетях:
Напишите нам, мы онлайн! Telegram Telegram WhatsApp Messenger
Дайджест Доверия

#дайджест доверия. Выпуск #35!

Всем привет! Наш традиционный #дайджест доверия. Выпуск #35!

🔥 Школа доверия. Расписание

✅ Уже сегодня! В 20:00 стартует второй поток бесплатного марафона "Доверие начинается с тебя".Заходите в канал марафона,чтобы не пропустить трансляцию.

✅ 25.10.2021 | Онлайн тренинг "Азбука Доверия".

💡 01.11.2021 | Новый и очень нестандартный онлайн курс "Смелые команды".


❗️Выступления

Буду рад всех увидеть очно на мероприятиях:

✅ 18 октября. Неожиданно выступаю на бизнес-завтраке сообщества "Яркие Мы".

✅ 22 октября. Провожу очный мастер-класс на конференции Tinkoff Agile Conference.


🔥 Полезные статьи

HAVE YOU ADAPTED TO THE NEW LEADERSHIP QUALITIES?

Yes, It’s Okay to Mess Up: Psychological Safety at Work.

Changing the conversations that kill your culture.
Made on
Tilda